一、软件开发工程师
任职要求:
1、具有国家正规院校计算机相关专业本科及以上学历;
2、理解面向对象程序设计,熟练掌握C/C++和Java语言,一年以上实际研发经验者优先;
3、熟悉HTML,CSS和Javascript;
4、熟悉MySQL或其它数据库;
5、熟悉VC6.0/VS2008/2010(VC++)和Eclipse开发环境;
6、参与过大中型信息系统的研发,并在其中参与重要模块的详细设计和编程者优先考虑;
7、具有很强的学习能力及工作责任心,良好的沟通能力和团体合作精神;
8、可以独立进行工作,完成规定的任务。对新知识、新技术有兴趣学习和掌握。
工作职责:
1、承担应用软件设计、研发任务,能独立地进行软件设计、编码和调试;
2、能按照需求和设计文档开发指定的功能模块;
3、参与系统和模块的测试、实施工作。
福利待遇:
1、试用期3个月,试用期满后,根据工作表现再决定是否转为正式员工,正式员工月薪3000-20000元;
2、股票期权、年终奖、社保五险;
3、免费的午餐、饮料和点心;
4、每年5天无需假条的病假;
5、第一年享有5天年假,从第二年起每年递增一天;
6、集体旅游。
二、网页设计师
任职要求:
1、本科以上学历,平面设计、广告或相关专业;
2、一年以上网页设计及平面设计工作经验,有成熟作品、有创新能力和较高审美能力;
3、能够根据项目要求,独立完成整体风格设计与架构,并充分考虑用户体验;
4、有扎实的美术功底、良好的创意思维和理解能力;
5、精通Photoshop\Dreamweaver\Illustrator等设计软件,对图片渲染和视觉效果有较好认识;
6、具有良好的网页设计能力,熟悉网页制作、设计流程;
7、善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能够承受压力,有创新精神,保证工作质量;
8、参与过大中型门户网站或电子商务网站面局设计与制作,需提供案例。
工作职责:
1、负责公司网站页面的整体美工创意、设计和页面的实现;
2、负责公司网站内广告、图片、动画、海报、LOGO的设计制作;
3、负责与开发人员配合完成所辖网站等前台页面设计和编辑。
福利待遇:
1、试用期3个月,试用期满后,根据工作表现再决定是否转为正式员工,正式员工月薪3000-10000元;
2、股票期权、年终奖、社保五险;
3、免费的午餐、饮料和点心;
4、每年5天无需假条的病假;
5、第一年享有5天年假,从第二年起每年递增一天;
6、集体旅游。
三、IT维护工程师
任职要求:
1、具有国家正规院校计算机相关专业本科及以上学历;
2、理解Linux操作系统,并熟练掌握Linux 命令,一年以上实际工作经验者优先;
3、理解DNS和Web服务器,并能熟练设置和维护Web服务器;
4、熟悉HTML, CSS和Javascript,能开发和维护公司的网站;
5、熟悉并能设置和维护SVN源代码控制服务器;
6、熟悉并能设置和维护Bugzilla Bug跟踪系统服务器;
7、熟悉并能设置和维护Email服务器;
8、具有很强的学习能力及工作责任心,良好的沟通能力和团体合作精神;
9、可以独立进行工作,完成规定的任务。对新知识、新技术有兴趣学习和掌握。
工作职责:
1、能按照要求来设置和维护公司的服务器;
2、能提出设置和维护公司服务器好的想法和建议;
3、参与公司服务器的调试和实施工作,能保证公司服务器24小时正常运行。
福利待遇:
1、试用期3个月,试用期满后,根据工作表现再决定是否转为正式员工,正式员工月薪3000-10000元;
2、股票期权、年终奖、社保五险;
3、免费的午餐、饮料和点心;
4、每年5天无需假条的病假;
5、第一年享有5天年假,从第二年起每年递增一天;
6、集体旅游。